【導(dǎo)讀】

2019年10月26日，GT鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司(以下簡(jiǎn)稱GT鋼構(gòu))召開管理咨詢動(dòng)員啟動(dòng)會(huì)，GT鋼構(gòu)董事長(zhǎng)以及公司全體中高層管理干部，澤亞咨詢專家委員會(huì)劉治軍老師及2位駐廠共同出席會(huì)議，標(biāo)志著GT鋼構(gòu)管理咨詢的正式啟動(dòng)，經(jīng)過6個(gè)月的艱苦奮戰(zhàn)，在全體鋼泰人的努力下，取得了一定的成績(jī)，為鞏固變革成果并深化變革，GT鋼構(gòu)董事長(zhǎng)毅然決定再次和澤亞咨詢?yōu)槠?個(gè)月的合作。

【企業(yè)簡(jiǎn)介】

GT鋼構(gòu)總部位于風(fēng)景秀麗、經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)、交通便利的浙江東部沿海城市、千年曙光首照地——溫嶺，是一家擁有國(guó)家鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包一級(jí)資質(zhì)，集建筑材料設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售與工程建設(shè)為一體的多元化復(fù)合型企業(yè)。

【項(xiàng)目背景】

GT鋼構(gòu)公司成立十幾年以來，一直致力于生產(chǎn)高品質(zhì)的鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品，在行業(yè)中也有著良好的口碑。近幾年來，鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈，如何突破現(xiàn)有瓶頸、提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力成為GT鋼構(gòu)公司高層和管理人員必須要跨越的一道坎。引進(jìn)專業(yè)化咨詢公司，無疑是GT鋼構(gòu)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的一個(gè)重要舉措。

【一期變革小結(jié)】

一：組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化、明確崗位職責(zé)

組織架構(gòu)會(huì)隨著企業(yè)不同時(shí)期的變化不斷進(jìn)化和升級(jí)，但是內(nèi)部團(tuán)隊(duì)不斷成長(zhǎng)才是應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的關(guān)鍵，明確各部門、各崗位的責(zé)、權(quán)、利、能、效，注重橫向溝通和配合是組織結(jié)構(gòu)的核心關(guān)鍵，通過全員參與、研討，共制定部門職能文件16份，崗位職責(zé)文件66份，大大提高了工作效率。

二：優(yōu)化現(xiàn)有流程制度，實(shí)現(xiàn)“有法可依”

對(duì)GT鋼構(gòu)現(xiàn)有正在運(yùn)行的流程制度及控制卡進(jìn)行合理的剔除和優(yōu)化，新增流程制度文件11份，整合優(yōu)化原有流程制度文件8份，真正做到“有法可依”，既保障現(xiàn)有的運(yùn)作效果，同時(shí)也對(duì)后續(xù)的鞏固及深化打基礎(chǔ)。

三：優(yōu)化薪酬績(jī)效模式

通過薪酬調(diào)查，確定崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn);設(shè)計(jì)薪酬寬帶，打通員工晉升通道;制定薪酬管理方案，固化薪酬管理模式等措施;不同的部門采用不同的績(jī)效管理模式，比如：工程中心采用獨(dú)立核算模式，技術(shù)中心細(xì)化部、采購(gòu)部、銷售部采用提成獎(jiǎng)金制，一般職能崗位采用KPI制，全員采用年度超目標(biāo)分紅制，通過量身定制激勵(lì)模式，能更好的激發(fā)員工的潛能，實(shí)現(xiàn)公司和員工的目標(biāo)統(tǒng)一及雙贏。

流程制度、崗位職責(zé)編制研討會(huì)

績(jī)效考核模式研討中

分享變革成果

【二期變革內(nèi)容】

一、激勵(lì)體系鞏固及深化：職等職級(jí)薪酬結(jié)構(gòu)落地調(diào)整及優(yōu)化、績(jī)效工資核算、目標(biāo)動(dòng)態(tài)管理、績(jī)效面談及改善、季度與年度績(jī)效核算與輔導(dǎo)等;

二、人力資源管理：生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)及工程中心團(tuán)隊(duì)建設(shè)及激勵(lì)體系優(yōu)化，建立數(shù)據(jù)化管理體系;

三、稽核管理：優(yōu)化稽核運(yùn)作方式方法、保持控制力、增加團(tuán)隊(duì)凝聚力，使管理稽核向經(jīng)營(yíng)稽核轉(zhuǎn)變。

【后記】

通過第一期管理變革活動(dòng)，GT鋼構(gòu)從“人治”到“法治”邁出了一大步，也逐步導(dǎo)入合身的激勵(lì)體系。在接下來的六個(gè)月時(shí)間里，澤亞咨詢團(tuán)隊(duì)將繼續(xù)與GT鋼構(gòu)全體人員一起“乘風(fēng)破浪、實(shí)現(xiàn)下一個(gè)目標(biāo)”。