2017年7月15日，對全體永盛人來講是個重要而隆重的日子。因?yàn)楣驹诮裉煺匍_了管理變革誓師大會。會議室外是烈日下的炙烤，會議室內(nèi)是全體永盛人一顆顆變革必勝的赤誠之心。在公司高層的領(lǐng)導(dǎo)下、在全體永盛員工的通力配合下、在澤亞企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)老師的專業(yè)指導(dǎo)下，我們圓滿召開了此次變革誓師大會，作為一名參與者，有著太多的感觸，現(xiàn)分享如下：

首先：古有商鞅變法，今有改革開放。古往今來，改革無不推動了社會的飛速發(fā)展。時至2017年的炎炎夏日，我們也迎來的屬于我們自身的變革。我深信此次管理變革誓師大會的召開，是打響公司變革有力的一槍。如果說6月12日管理變革動員座談會的召開是公司變革的初步開始，那么本次誓師大會的召開則是公司一個月變革成績及公司對此次變革的決心和信心的展示!

其次：大會對公司組織架構(gòu)進(jìn)行了調(diào)整，展示了各部門的士氣風(fēng)采并對公司中層核心團(tuán)隊(duì)發(fā)放了聘書;這些舉措，都讓員工可以放心大膽的各盡其責(zé)，在回到工作崗位以后，可以根據(jù)自己以往的工作狀態(tài)及方法進(jìn)行調(diào)整，也可以反思以前工作中的不足，針對自己的工作崗位，制定出個人的工作計(jì)劃。可以說，此次大會不僅明確了公司的目標(biāo)及發(fā)展方向，更激發(fā)了全體員工的主觀能動性。讓我們可以擼起袖子大膽干，干出效益，干出成績;公司的發(fā)展，需要高層領(lǐng)導(dǎo)的指引，也需要中層團(tuán)隊(duì)的承上啟下，更需要全體員工的共同努力。

再次：通過此次會議，我發(fā)現(xiàn)應(yīng)該徹底調(diào)整自己，從個人實(shí)際工作出發(fā)，從以下兩個方面來調(diào)整和改變自己：

(一)、從內(nèi)心開始調(diào)整改變

1、調(diào)整好自己的心態(tài)：“哭也一天笑也一天，不如開開心心過一天;干也一天混也一天，不如踏踏實(shí)實(shí)干一翻。”樹立陽光心態(tài)，用高昂的熱情填充生命的內(nèi)容，讓生活多彩而無憾。

2、找好工作的原創(chuàng)動力。有隨遇而安的心理準(zhǔn)備、也要有追求成功的強(qiáng)烈愿望，變被動為主動地追求自身價值所在，相信是金子總會發(fā)光，但更要相信，金子如果主動將“我是金子，我能發(fā)光”的信息告訴人們，人們肯定能更早一步的看到金子的光芒。

3、活在當(dāng)下：時時不忘提醒自己——最重要的事情就是現(xiàn)在做的事情，最重要的人就是現(xiàn)在身邊的人，最重要的時間就是現(xiàn)在。忌空想未來，要勇敢的面對現(xiàn)實(shí)!

(二)、從行動開始調(diào)整改變

1、向書本學(xué)，向自己周圍的人學(xué)，在業(yè)務(wù)及品德修煉上不斷完善自我，使自己成為藝高的人。然后將學(xué)到的東西及時付諸實(shí)踐，變?yōu)樽陨淼哪芰w現(xiàn)。

2、有效利用時間，找出自己隱藏的時間，減少時間的浪費(fèi)，建立有效的工作區(qū)，提高自己的工作效率以達(dá)到將有限的時間進(jìn)行合理利用，拓寬時間的寬度。

3、觀念樹立后要行動迅速，并培養(yǎng)自己良好的習(xí)慣(讀書、學(xué)并習(xí)等)，善于在日常工作中發(fā)現(xiàn)并解決問題，發(fā)現(xiàn)自身不足及時加以改正。

最后，希望我們每個永盛人都能秉著“全力以赴、誓必完成”的信念去完成公司的各項(xiàng)任務(wù)及指標(biāo)，并祝愿我們公司的管理變革取得突破性的勝利。到時我們收獲的，不僅僅是公司業(yè)績的碩果累累，更有個人的成長和發(fā)展!

財(cái)務(wù)部——魏廣榮