5月激情唱響，拳拳赤子變革心。5月16日上午10：00，河北星源汽配集團(tuán)有限公司管理變革座談會(huì)圓滿召開(kāi)，正式拉開(kāi)了管理變革的序幕。廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢團(tuán)隊(duì)正式進(jìn)駐河北星源汽配集團(tuán)。
當(dāng)天，河北星源汽配集團(tuán)總經(jīng)理馬如其率各部門副主任（含副主任）以上管理人員約20多人、廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢有限公司專家委員會(huì)專家成員鄔兵老師、駐廠項(xiàng)目組吳光海老師、蘇志軍老師參加了本次管理變革座談會(huì)。
會(huì)上，澤亞咨詢專家成員鄔兵老師首先簡(jiǎn)要介紹了廣州澤亞企業(yè)管理咨詢有限公司的基本情況和近年來(lái)所取得的成就；現(xiàn)場(chǎng)播放了《鷹之重生》視頻，預(yù)示著在大的經(jīng)濟(jì)背景環(huán)境下，中小企業(yè)所面臨的惡劣環(huán)境，如何通過(guò)管理變革，運(yùn)用精細(xì)化管理思維，量身定制并形成一個(gè)長(zhǎng)效和充滿活力的機(jī)制，完成自我蛻變，從而提升經(jīng)營(yíng)管理水平。
會(huì)上，星源汽配總經(jīng)理馬如其分析了企業(yè)當(dāng)前的現(xiàn)狀，認(rèn)為管理變革迫在眉睫，企業(yè)的銷售業(yè)務(wù)在前幾年的基礎(chǔ)上大幅增加，而企業(yè)內(nèi)部仍然是大作坊、粗放型的管理模式，內(nèi)部一切運(yùn)營(yíng)要為客戶服務(wù)、為實(shí)現(xiàn)2017年全年銷售目標(biāo)服務(wù)；他要求全體管理人員要認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一方向和目標(biāo)，不怕暴露問(wèn)題、不怕面對(duì)問(wèn)題，在接下來(lái)的管理變革中，腳踏實(shí)地、全心全力協(xié)助駐廠老師完成管理變革任務(wù)，使公司的管理水平有一個(gè)大幅度的提升。
兩個(gè)管理者代表---銷售部部長(zhǎng)齊立振和生產(chǎn)部部長(zhǎng)李丕強(qiáng)分別從不同角度分析了變革的必要性，一致表達(dá)了支持管理變革、推動(dòng)管理變革的決心和信心。
隨后，駐廠項(xiàng)目組吳光海老師給大家做了管理變革動(dòng)員培訓(xùn)，就調(diào)研期間的計(jì)劃安排作出了說(shuō)明。河北星源汽配集團(tuán)管理變革正式進(jìn)入調(diào)研階段。
我們相信，決心堅(jiān)定的星源人一定會(huì)在咨詢老師的指導(dǎo)下，立足實(shí)際、克服困難，投入到管理變革的浪潮中來(lái)；我們也相信，隨著管理變革步步深入，星源汽配集團(tuán)的管理水平一定會(huì)邁上一個(gè)新臺(tái)階。